摘自 《新Voz
作者:jos Z. 卡尔德隆名誉教授

I在过去的四十年里——尽管美国.S. 经济增长翻了一番——底层一半的家庭没有看到任何收入增长. 在这些年里, 收入最高的1%的人的年收入从平均400美元增加了,000 to $1.300万年.

其结果是工人不得不工作更长时间, 承担更多的债务, 看到更多的家庭成员被迫工作. 现实情况是，这个国家每七个人中就有一个生活在贫困线以下. …

在地方一级, 我们需要一场社会运动，建立基于集体而不仅仅是个人利益的财富民主化模式. 这让我们进入了合作模式的领域，比如绿色新政(由国会女议员亚历山大·奥卡西奥·科尔特斯提出)，在10年内转向100%的可再生能源, 创造数以万计的就业机会, 推进像北达科他州银行这样的国有银行的实施. 新泽西州州长已经表示. 菲尔·墨菲和加州州长. 加文·纽森(Gavin 新闻om)承诺建立国家公共银行.

为了解决种族不平等问题，新的模式 财富民主化是迫切需要的.

何塞Z. 卡尔德隆

随之而来的想法是，一种全新的经济正在出现，其中包括以种族公正为核心的经济发展模式. 这种新经济的兴起包括工人所有的合作社，如“Si Se Puede”合作社(布鲁克林一家主要由拉丁裔人拥有的房屋清洁企业)和工会合作社，如丹佛的美国通信工人当地7777(绿色出租车)，其领导层和董事会全部由来自东非和摩洛哥的移民司机组成.

进一步, 工人合作社现在正在克利夫兰实施, 阿尔伯克基, 密尔沃基, 纽约市, 纽瓦克, 奥克兰, 罗彻斯特, 和麦迪逊. 这些经济创新包括超过6个,全国600名员工持股计划(ESOPs)， 1美元.4万亿美元的资产和“他们所服务的人拥有的企业”(包括信用合作社), 农业合作社, 和消费合作社)代表着5000亿美元的收入，雇佣了200多万人.

朝着种族平等的方向前进有四项原则, 思考让财富民主化的新方法. 两个, 把社区建设和社区利益放在一切发展的首位. 第三，总体上分散权力，这样就有了社区的投入. 第四，以生活质量为目标进行规划.

而不是贪婪和自私的文化, 有能力进行一种新的规划，以集体文化为先导，利用地球的资源和学校之间的地方伙伴关系, 城市, 企业, 以社区为基础的组织建立多种族团结，推进具体模式，解决不公正和历史不平等的系统性根源.